2020年度专职辅导员公开招聘公告

一、学校简介
　　江西制造职业技术学院是一所集教学、科研为一体的公办高等职业院校，为江西省教育厅直属高校。学校现有艾溪湖、上海路和丁公路三个校区，有各类在校学生10000余人，现设有机械工程学院、汽车与航空学院、智能制造学院等9个教学系部以及机电研究室、热处理研究室、校企产教合作部、机械产品检测室等4个科研部门，开设有机电、数控、模具等39个高职专业，拥有数控技术和汽车维修两个国家级职业教育实训基地和电子信息技术、模具制造技术、跨专业文科综合实训中心等3个省级专业技能实训中心。

为适应学校规模不断扩大和实现内涵式发展战略目标，现面向社会公开招聘专职辅导员。
　　二、招聘对象和条件
　　1.热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录。
　　2.各招聘岗位学历、专业、年龄等方面具体条件如下：

岗位名称	岗位类别	招聘人数	岗位招聘要求与条件
专职辅导员1	专技岗	1	专业不限；研究生学历、硕士及以上学位；40周岁及以下（1979年7月1日以后出生）；中共党员；具有3年及以上高校工作经历。
专职辅导员2	专技岗	7	专业不限；研究生学历、硕士及以上学位；35周岁及以下（1984年7月1日以后出生）；中共党员；具有2年及以上高校工作经历。
专职辅导员3	专技岗	9	专业不限；研究生学历、硕士及以上学位；35周岁及以下（1984年7月1日以后出生）；具有1年及以上高校工作经历。
专职辅导员4	专技岗	9	专业不限；研究生学历、硕士及以上学位；30周岁及以下（1989年7月1日以后出生）；中共党员；限应届毕业生。
专职辅导员5	专技岗	2	专业不限；本科及以上学历；40周岁及以下（1979年7月1日以后出生）；中共党员；具有3年及以上高校工作经历。
专职辅导员6	专技岗	3	专业不限；本科及以上学历；35周岁及以下（1984年7月1日以后出生）；具有1年及以上工作经历。

　　3.报考岗位有工作经历、工作年限要求的，工作年限终算时间为2020年8月31日。
　　4.限应届毕业生报考的岗位，择业期内（即2018年和2019年毕业）未落实工作单位的高校毕业生也可报考。
　　5.请考生仔细对照所报岗位条件，诚信报考，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。
　　三、报名方式
　　1.报名时间：即日起至2020年7月25日。
　　2.报名方式
　　（1）登录学校官方网站下载填写《江西制造职业技术学院公开招聘报名表》及《江西制造职业技术学院公开招聘信息汇总表》。

（2）将以上表格连同其他应提交材料的扫描件或电子稿压缩为一个文件后，以附件形式发邮件至[e-mail]。

应提交材料包括：①报名表、②汇总表、③身份证、④本（硕）学历及学位证书、⑤本（硕）教育部学历证书电子注册备案表、⑥报考岗位有工作经历要求的，工作经历证明材料必须含社保缴费证明和本单位或本单位人事部门开具的工作证明、⑦报考岗位有中共党员要求的，请提供党组织关系证明材料、⑧应届生请提供就业推荐表、成绩单等材料、⑨若报考人员属机关事业单位在编在岗人员，须持本单位开具的盖有行政公章的同意报考证明。

（3）投送简历邮件主题和压缩包附件均命名为：应聘岗位+姓名+联系电话（例如：专职辅导员1+张三+1360791****）。

　　（4）每位应聘人员只能填报一个岗位，请勿多报，若重复报名只认可第一次有效，请慎重考虑。
　　（5）对报名人数：岗位招聘人数不达3:1的岗位我校将面向社会公布并组织补报。
　　3.联系方式
　　联系人：刘老师、江老师

联系电话：[phone]

报名邮箱：[e-mail]联系地址：南昌市紫阳大道318号邮编：330095四、考试及资格审查
　　公开招聘考试采取笔试与面试相结合的方式进行，笔试、面试均采用百分制，分别占总成绩的40%、60%。
　　1.资格初审
　　我校将根据报名情况和本校实际决定是否开展资格初审，有关信息和要求将在我校官网另行公告。
　　2.笔试
　　笔试主要考察辅导员所应具备的相关知识等。笔试时间、地点、合格分数线等具体信息将于考前在我校官网另行公告。
　　3.资格复审
　　根据笔试成绩从高分到低分按照岗位招聘人数1:3的比例确定进入资格复审环节人员名单（末位成绩相同时，则一并进入资格复审）。
　　资格复审具体时间及地点将由我校另行通知，请考生保持联络畅通，于指定时间到指定地点进行现场资格复审，指定时间未到者视为自动弃权。
　　资格复审不符合条件的，取消面试资格。对取消或放弃面试资格产生的人员空缺，从本岗位未入闱人员中按笔试成绩从高分到低分顺序递补。递补人员须通过资格复审后方能参加面试，无人可递补时，将组织现有入闱人员进行面试。
　　资格审查贯穿整个考试、聘用过程，对弄虚作假的，一经发现取消考试、聘用资格，由此造成的后果由考生本人承担。
　　4.面试
　　面试主要考察考生的综合素质和能力，采用结构化面试方式进行，面试时间、地点、合格分数线等具体信息和要求由我校根据本校实际情况将于考前在本校官网另行公告。
　　5.各环节成绩将在本校官网公布，接受社会监督。
　　五、体检、考察、公示
　　1.根据考试总成绩排名，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员（考生总成绩相同时,按结构化面试成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人员名单）。由我校指定卫生医疗机构体检，按照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》明确的标准执行，费用自理。
　　2.对体检合格人员进行实地考察，主要考察政治品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。
　　3.对考察合格的拟聘人员进行为期7天的公示。
　　4.因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗，从报考该岗位成绩合格的考生中按考生总成绩从高到低依次递补。
　　六、聘用、待遇
　　1.经考试、体检和考察确定的拟聘人员公示无异议后，办理聘用、入编手续(2020年毕业生需在2020年7月31日前取得学历学位证书，否则不予聘用。受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行)。
　　2.被聘用人员在专职辅导员岗位工作不少于5年。
　　3.享受国家规定的工资、福利待遇。依照国家有关规定实行试用期，试用期满考核不合格，按规定予以解聘。

素材来源 l 人事处

美编 l 陈盈盈编辑 l 雷颖、张伦柏责编 l 张艳审核 l 梅洪

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